廣味美食 – Page 225

金界娛樂城榮獲Great Place To Work®認證™

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憑藉近滿分的95%信任指數™評分認證彰顯一流「以人為本」職場文化承諾香港2025年10月28日 /美通社/ — 金界控股有限公司（「金界控股」或「本公司」，港交所股份代號：3918）及其附屬公司、湄公河區域領先的綜合式娛樂度假村金界娛樂城欣然宣佈，最近榮獲Great Place To Work®認證™。此項認證享負盛名，完全基於員工直接及匿名反饋。金界娛樂城取得高達95%的卓越信任指數™評分。這一卓越分數，標誌一個優良的工作環境。讓員工感到安全並獲賦予能力以盡展所長，同時在認可、獎勵和成長機會方面獲得公平的待遇。金界控股行政總裁兼執行董事曾羽鋒先生表示：「在柬埔寨，看到卓越職場文化的實踐得以培養和認可，並受到我們公司每位成員的重視，實在令人鼓舞振奮。我們對這項國際認可感到謙卑，同時也為我們金界大家庭的每一位成員感到無比自豪。他們懷著改善生活的熱情，每天來到工作場所，不僅是為了工作，更是為了學習、貢獻，並透過我們共同的努力向世界推廣高棉文化。此認證是對我們金界大家庭每位成員集體精神和奉獻的肯定。我們將以此里程碑，標誌我們『共創明天』(Shaping Tomorrow, Together)旅程的新篇章，這個旅程將我們的員工置於一切工作的核心。我們為擁有逾6,000名專業人員的團隊感到無比自豪。這份榮譽因你們而成為可能。我們恭賀在柬埔寨同樣獲得Great Place to Work®認證™的夥伴們，讓我們共同繼續建立和培養一個卓越、誠信和互相尊重的職場環境，讓生產力得以蓬勃發展。」金界娛樂城的培育人才策略建基於四大支柱：「與我們一起開始」、「與我們一起成長」、「與我們保持交流」及「與我們一起努力」。金界娛樂城支援Great Place To Work®認證™的主要舉措包括：投資人才：於2024年提供超過205,000小時的員工培訓，並推出旗艦級行政人員發展計劃「領導力系列2.0」。該計劃榮獲2024年亞洲企業社會責任獎的「人力投資」獎。促進員工參與及福祉：透過首屆「NagaRun」及「Naga’s Got Talent」比賽等大型活動，培養充滿活力的社群，促進身心健康、藝術表達和團隊情誼。推動數碼創新：推出「MyPortal」流動應用程式，簡化內部溝通、學習及參與。該應用程式榮獲2024年新加坡人力資源卓越獎的「人力資源創新」銅獎。維護多元與共融：維持性別均衡的員工團隊，女性佔全體員工的50.2%，並擔任33%的管理職位。關於金界控股有限公司金界控股有限公司於二零零六年十月在香港聯合交易所上市（港交所股份代號︰3918）。金界控股的全資附屬公司NagaWorld Ltd.成立於一九九五年，擁有、管理並經營柬埔寨王國首都金邊市唯一的一座世界級綜合娛樂及休閒綜合設施，持有為期70年的賭場牌照，並擁有為期51年的賭場獨家經營權（一九九五年至二零四五年）。金界控股有限公司獲納入於二零一一年九月五日推出的恆生外國公司綜合指數及恆生環球綜合指數。於二零一八年九月十日，本集團獲納入恆生綜合大中型股指數成份股。於二零二三年三月十三日，本集團被列入成為滬港通及深港通下港股通合資格證券之一。更多資訊，請瀏覽 nagacorp.com 及在 LinkedIn 上關注金界控股有限公司。關於NagaWorld Limited 自1995年開業以來，金界娛樂城一直走在柬埔寨旅遊業蓬勃發展的前沿，並與各政府持份者緊密合作。NagaWorld Limited作為全國酒店業最大的私營僱主之一，多年來為無數員工提供世界級服務標準培訓，他們其後亦為柬埔寨充滿活力的酒店業作進一步貢獻。在金界娛樂城，我們相信建立理想的工作場所不僅關乎業務表現，更關乎為我們的員工、賓客及所服務的社群塑造可持續的未來。更多資訊，請瀏覽nagaworld.com及在LinkedIn、Facebook和Instagram上關注 NagaWorld。關於Great Place To Work® 作為全球職場文化的權威，Great Place To Work®憑藉30年開創性研究和資料，協助每個地方成為適合所有人的理想工作場所。其專有平臺及For All™模型幫助企業評估每位員工的體驗，而模範職場獲得Great Place To Work®認證或榮登備受推崇的「最佳職場™」榜單。更多資訊，請瀏覽greatplacetowork.com及在LinkedIn、X、Facebook 和 Instagram上關注Great Place To Work®。 ⚠️ 重要提醒：不符合賭博法規可能導致罰款或其他法律後果。…

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逐點半導體與數字光芯達成戰略合作引領新型顯示技術產業跨越式發展

2025 年 10 月 28 日2025 年 11 月 11 日 terry

上海2025年10月28日 /美通社/ — 專業的影象和顯示處理方案提供商逐點半導體今日宣佈，與專業晶片設計技術公司數字光芯達成戰略合作。雙方將強強聯手，共同打造行業領先的Micro LED投影晶片解決方案，進一步加速Micro LED投影儀及其顯示/驅動晶片產品的開發和商業化落地，引領新型顯示技術產業實現跨越式發展。 Pixelworks_Logo_V1 此次合作中，雙方基於各自在投影儀方向的行業地位和資源優勢互補，圍繞將數字投影技術由DLP/LCD無源投影技術路線推進到Micro LED自發光有源投影技術路線這一目標，透過深度技術合作，聚焦自發光投影晶片的設計及研發，重塑投影裝置形態及品質，使投影儀更小、更亮、解析度更高且成本更低。未來，雙方還將以先進的投影技術為核心，將AI演算法與顯示技術深度融合，不斷升級投影晶片解決方案，加快新一代Micro LED投影技術的產業化落地。同時，持續深化擴大合作，積極探索多維合作形態，透過產品創新，技術研發、生態共建等方式，進一步拓展全球投影消費大屏市場，推動泛投影產業的新一代晶片技術革新。數字光芯董事長孫雷表示，「隨著矽基Micro LED晶片技術的逐漸成熟，全球數字投影技術將由DMD為代表的反射式投影路線向Micro LED為代表的自發光投影時代邁進。目前Micro LED晶片技術在相同功耗下亮度相較於傳統投影已提高數倍，體積僅為傳統投影的幾分之一，隨著產業化的加速Micro LED投影晶片及系統成本將進入快速下降通道。逐點半導體在數字投影領域具有超過20年產業化經驗，是全球投影龍頭的系統解決方案夥伴。此次數字光芯與逐點半導體的合作，雙方發揮各自領域的專長，將共同推進全球Micro LED投影技術的產業化程序。」逐點半導體（上海）股份有限公司CEO周貞宏博士表示，「非常榮幸和數字光芯成為戰略合作夥伴！在AI時代，數字光芯研發的矽基微顯示驅動晶片可應用於AR智慧眼鏡、投影等多個領域，具有廣闊的發展前景。作為專業投影儀市場的開拓者和引領者，逐點半導體自研的投影儀影象處理系列晶片已廣泛應用於全球多家知名投影儀企業。此次雙方開展合作，將結合各自優勢，拓寬更多的技術應用場景，帶給使用者更高品質的視覺體驗。」數字光芯公司簡介數字光芯是一家以矽基微顯示驅動晶片的設計為主營方向的高科技公司，核心技術團隊自2004年進入矽基微顯示驅動晶片領域，潛心於矽基微顯示驅動晶片設計和研發超過20年，擁有雄厚的矽基顯示晶片設計經驗和產業化經驗。數字光芯於2022年12月成功量產Micro LED 0.12inch矽基微顯示驅動晶圓；於2023年10月成功點亮中國首顆數字大燈Micro LED矽基微顯示驅動晶片；於2024年6月成功流片了世界首顆28nmDDIC驅動晶片；於2025年5月透過三色和光技術成功點亮世界首臺4K Micro LED高畫質全綵投影儀。數字光芯的矽基顯示晶片可廣泛應用於大屏投影、近眼投影、汽車投影、工業投影與AI投影等場景中，適用於投影儀、AR/VR、HUD、智慧車燈、3D列印、AI 互動等眾多領域。數字光芯不忘初心，透過為全行業提供Micro LED驅動電路設計及晶圓產品，最終推動全球Micro LED投影技術的產業化程序。逐點半導體公司簡介逐點半導體成立於2004年，專注於移動裝置視覺處理晶片、影片轉碼晶片和3LCD投影儀主控晶片及實施方案的開發和設計，是全球先進的創新影片和顯示處理晶片、解決方案提供商。公司在視覺處理、圖形渲染、AI空間媒體以及顯示增強等眾多領域打造了多項領先IP及專利，包括 MotionEngine、 SpacialEngine、色彩管理引擎、圖形縮放與校正，以及影片編解碼等。歷經20餘年深耕，公司在視覺處理領域擁有深厚的技術積累，以及豐富的晶片產業化經驗。公司主營業務優勢突出，在3LCD投影儀主控晶片，移動裝置視覺處理晶片兩大垂直領域，均是市場的開創者和主導者。基於領先的技術以及多項自主可控的IP，目前公司的主營業務產品已廣泛應用於智慧手機、高階投影儀、AR/VR眼鏡、平板、藍光PVR、OTA機頂盒等多場景中。 ⚠️ 重要提醒：警惕Micro LED技術發展不及預期的風險。密切關注競爭對手和替代技術的發展動態。注意廣告宣傳的合規性，避免虛假或誤導性陳述。

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香港愛牙計劃火熱進行，麥芽牙科十週年十大禮遇深港市民

2025 年 10 月 28 日2025 年 11 月 11 日 terry

深圳2025年10月28日 /美通社/ — 自9月20日盛大啟動的麥芽牙科十週年慶典獲得熱烈反應，因推出「十週年十大禮遇」，吸引不少香港市民專程前往參加。此次活動備受矚目，已引起香港社會廣泛討論，更吸引香港01記者親身到訪麥芽位於羅湖口岸旁的旗艦園區體驗，並作全程報道。香港愛牙計劃升級回歸，免費洗牙不設上限。作為本次慶典的首發福利——「香港愛牙計劃」再度啟動並全面升級！據悉，去年該計劃已成功為逾15,000名港人提供免費牙科服務，適逢麥芽10週年，今年名額將不設上限，受惠人數將再創新高！凡年滿18歲並出示香港身份證或回鄉證，即可免費體驗價值¥618元的「深層洗牙套餐」，全程配有專業護理指導。深圳8大旗艦院區皆可預約，其中羅湖旗艦醫院臨近羅湖口岸，深圳地鐵2號線湖貝站C出口步行1分鐘即達，十分便利！多重禮遇同步放送，種牙享半價及集採特惠除免費洗牙外，「十大禮遇」還包括多項回饋活動。針對市民的種牙需求，麥芽牙科推出了「種牙全線專案第二隻半價」優惠；同時，響應國家種牙集採政策，集採百康特全瓷種牙專案亦是 ¥1,960/隻的特惠價格。此外，活動還包括「10,000份種牙禮遇」，首次預約種牙即可領取¥2,000種牙現金券及足金祈福金貼等禮品。活動期間還設有「消費有賞」活動，消費每滿10,000元即可參與金蛋抽獎，獎品包括米家無線拖地機、智慧手錶等實用家電，100%有獎。麥芽牙科10週年慶多重福利驚喜大派送十年技術沉澱，以專業實力為優惠保駕護航據麥芽牙科表示，十週年優惠不僅是價格回饋，更是基於十年技術積澱的信心保障。據介紹，麥芽牙科作為深圳數字化技術的先行者之一，自2015年起率先引入德國KAVO 3D錐形束CBCT ；2017年承辦ICOI國際口腔種植峰會，推動國際技術臨床應用；2018年實現數字化種植導板自主列印；至2025年更成立「分層舒適化診療中心」，為怕痛、高齡人士提供個人化口腔治療方案。十年來，麥芽累計投入超過2億元引進頂尖裝置，所有技術投入最終都轉化為顧客更安心的診療體驗。這份對醫療品質的堅持，也帶來了市場的正面回饋：目前在麥芽牙科，有超過六成的顧客是經由舊客親友推薦而來，這種基於信任的口碑，也吸引越來越多的香港顧客前來就診。「更多麥芽牙科10週年慶」優惠活動一覽活動時間 2025.9.20-11.10 活動專案優惠內容參與條件/備註【種牙禮遇】10,000份種牙禮 ¥2,000種牙現金券足金祈福金貼專業護牙套裝 (牙刷及牙線) 首次預約種牙即可領取全部禮品。即使無種牙需要，參與院內打卡並上傳社交平臺標註 #麥芽牙科10週年慶，即可免費獲得足金祈福金貼。【半價鉅獻】種牙第二隻半價種牙全線專案，享第二隻半價優惠響應國家種牙集採政策，年度最強優惠【消費有賞】滿額送豪禮 • 滿¥1,000：贈10週年定製購物袋• 每滿¥10,000：贈金蛋抽獎券一張獎品包括：米家無線拖地機、智慧手錶、除蟎儀、電煮鍋、空氣炸鍋、鋁框行李箱等，100%有獎【特惠精選】多重驚喜特價 • 指定種牙/矯齒專案：即減 ¥2,000• 集採百康特全瓷種牙：¥1,960/隻• 青少年金屬自鎖託槽矯齒：¥9,800 更多全科專案及高階種植品牌優惠同步進行麥芽牙科十週年慶預約方式：微信搜尋「麥芽口腔」公眾號致電預約熱線：6649 8803 登入官方網址預約︰https://m.mykq120.com/contact/ 透過社交平臺預約：Facebook：麥芽牙科（深圳）Instagram：麥芽牙科 @maiyadental_szYouTube：麥芽牙科 @maiya_dental2015 親臨麥芽口腔各大院區羅湖院區羅湖區深南東路振華大廈2102號（2號線湖貝站C出口）…

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Guidepoint 推出 AI Moderation：加速獲取企業級專家見解

2025 年 10 月 28 日2025 年 11 月 11 日 terry

紐約2025年10月28日 /美通社/ — 全球領先專家網路 Guidepoint 今天宣佈推出 AI Moderation。這一創新解決方案旨在規模化收集關鍵見解。AI Moderation 透過讓客戶能夠在不參加實時通話的情況下進行專家會談。這可以較過去更高效兼更迅速地增加已收集觀點的廣度與深度。 Guidepoint 的 AI Moderation 有助客戶大規模地擷取高價值知識：提升團隊效率 — 同時進行數十次會談，不受協調和參與即時通話的後勤限制極速響應 — 啟動諮詢，並於數小時（而非數天）內提供見解真正全球化 — 跨越時區與地理位置，全天候服務標準化質素 — 一致的提示和結構化會談，大規模提供質素保證 Guidepoint 行政總裁 Albert Sebag 表示：「速度和質素不應不可兼得。我們的客戶可使用 AI Moderation 而更快地擷取更多觀點，並實現傳統工作流程難以達到的一致性。它與我們即時一對一專家通話，一起成為您的效率倍增工具。」 AI Moderation 直接連線至 Guidepoint 的整體解決方案。客戶可於相同專案中，無縫結合即時會談與 AI Moderation。這提升研究計劃的速度與效率，同時保持同樣嚴格的合規與質素期望。然後，客戶可透過 Guidepoint 的會話人工智慧助理 AskGP，在一個整合流程中，綜合客戶的發現，並轉化非結構化對話為活躍智慧。 Guidepoint AI Moderation 已被證明在實際條件下提供價值。Guidepoint 已為首批試用客戶成功促成數千次會談。該系統於現有客戶廣泛使用的AI訪談解決方案基礎上，延伸開發了新功能，能利用AI為其專屬內容庫自動生成文字記錄。如欲檢視更多如何能利用 AI Moderation 的資料，請聯絡 Guidepoint 代表 shanghai.sales@guidepoint.com 。關於Guidepoint…

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YY Group公佈2025年增長戰略：聚焦全球勞動力解決方案與IFM業務拓展

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– 透過精準收購與跨境整合鞏固市場地位新加坡2025年10月28日 /美通社/ — 全球領先的按需勞動力解決方案與綜合設施管理(IFM)服務提供商YY Group Holding Limited (NASDAQ: YYGH)（以下簡稱「YY Group」或「該公司」）發布戰略更新，聚焦其在全球擴張與增長計劃方面的加速勢頭。2025年初至今，YY Group已在推進戰略路線圖方面取得實質進展，旨在擴大兩大增長引擎——數字化按需用工平臺YY Circle，以及面向新加坡市場的智慧清潔平臺與保潔服務。在2025年9月11日完成一筆400萬美元的註冊直接發行後，該公司已將所籌資金用於收購、國際擴張及技術研發與整合。這些投資依託蓬勃發展的智慧技術與機器人業務，推動了YY Group按需用工網路的全球化程序，並將其清潔業務板塊升級為覆蓋清潔、害蟲防治、園林綠化、安保等服務的綜合設施管理(IFM)業務。全球按需用工業務擴張：YY Circle今年已進駐3個新市場，目前海外業務約佔其用工總收入的45%。受益於內部數字營銷能力的增強，截至2025年6月30日，該平臺新增企業客戶超80家，註冊勞動力規模較去年同期增加約12.2萬人。 IFM業務收購：2025年2月，YY Group收購了Property Facility Services Pte. Ltd.（「PFS」），為其設施管理服務整合策略奠定了基礎。隨後，該公司於2025年6月收購了Uniforce Security Pte. Ltd.和24IFM（原Managing Facilities Applications），並於2025年7月收購了Pesticide Pest Control Pte. Ltd.，大幅拓寬了其IFM服務組合和收入來源。 IFM客戶增長勢頭：IFM業務部門近期新簽服務合同總額約500萬美元，將帶動該部門收入提升9%。該公司繼續在新加坡市場積累豐富的商業與機構客戶資源。智慧技術開發：YY Group旗下智慧技術與機器人部門即將在酒店場所試點部署自主清潔和配送機器人。這些部署預計將從2025年下半年開始產生增量收入，並提升服務一致性和運營效率。運營效能管理：依託數字化工作流程工具和資料分析技術，增效舉措預計將在未來6至12個月內將運營利潤率提高200個基點。 YY Group執行長Mike Fu先生評論道：「今年我們果斷採取行動，強化了平臺實力並將業務拓展至高潛力市場。這些投資已幫助我們抓住新市場和現有市場中的高價值機遇，推動了增長，並踐行我們在全球範圍內提供可靠勞動力和設施管理解決方案的使命。」這些進展體現了YY Group對其增長戰略的嚴格執行以及對資本的審慎運用，為能夠產生現金流的高影響力專案提供資金。因此，該公司夯實了其經常性收入基礎，改善了盈利前景，並增強了其在全球市場高效且可持續擴張的能力。關於YY Group Holdings Limited YY Group Holding Limited (Nasdaq: YYGH) 是一家總部位於新加坡的技術驅動型平臺，致力於在亞洲及更多地區提供靈活且可擴充套件的勞動力解決方案與綜合設施管理(IFM)服務。集團透過按需用工與IFM兩大核心垂直業務，為酒店、物流、零售及醫療等行業提供可靠且靈活的支援。 YY Group依託其專有數字平臺和物聯網驅動系統，成功幫助客戶應對勞動力需求波動，並維持高績效環境。除了在新加坡和馬來西亞的核心業務外，該集團在亞洲、歐洲、非洲、大洋洲和中東地區的業務版圖也在不斷擴大。…

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KPS CAPITAL PARTNERS 將從 ALBEMARLE 收購 KETJEN 的控股權

2025 年 10 月 28 日2025 年 11 月 11 日 terry

新公司將成為煉油與石化業的全球先進催化劑與新增劑領袖紐約2025年10月27日 /美通社/ — KPS Capital Partners, LP（簡稱「KPS」）今天宣佈，已透過新成立附屬公司而與 Albemarle Corporation（簡稱「Albemarle」）（紐約證券交易所程式碼：ALB）達成最終協議，即收購 Ketjen Corporation 的煉油催化劑解決方案業務（統稱為「Ketjen」或「公司」）控股權。該交易完成後，KPS 和 Albemarle 將透過自己的附屬公司分別持有約 51% 和 49% 的 Ketjen 股份，而 KPS 在 Ketjen 董事會佔大多數和擁有營運控制權。Albemarle 將保留 100% Ketjen Corporation 的高效能催化劑解決方案（簡稱「PCS」）業務。該交易預計於 2026 年第一季完成，並須遵守常規交易條件和批准。 Ketjen 是全球領先先進催化劑解決方案製造商，而該等先進催化劑解決方案用於轉化、加工和淨化原油和可再生原料為廣泛應用（包括石化、運輸、建築和農業等）的燃料與化學品。該公司的催化劑和新增劑透過提升從各種傳統和再生原料提煉燃料和化學品的可靠性、質素和產量，而提高客戶的盈利能力。Ketjen 總部位於德州侯斯頓，聘任約 840 名員工，並於北美、南美、歐洲和亞洲經營兩個生產設施、兩個研究科技中心和兩間合資企業。 KPS 執行合夥人 Raquel Vargas Palmer 表示：「Ketjen 是石化與燃料生產商的全球領先關鍵催化劑與新增劑供應商，因此我們很高興對 Ketjen 進行控股投資。該公司的解決方案是各式各樣產品（包括可持續發展燃料與化學品）製造所需，確保安全、質素和排放標準，同時提高生產產量和生產商盈利能力。我們將利用 KPS 的數十年全球製造經驗，而於創新與持續進步為中心上建立創業文化，同時提供加速該公司成長機會的策略支援與資金。Ketjen 保持致力支援煉油業客戶，並提供領先業界的解決方案、服務與質素。我們期待與 Ketjen 的優秀員工、高層管理團隊和 Albemarle 合作，推動該公司成長與盈利能力。」 Ketjen…

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韓國科瑪入選政府主導的「AI工廠」計劃，助力推動韓妝製造領域創新

2025 年 10 月 27 日2025 年 11 月 11 日 terry

該公司成為韓國產業通商資源部選定的唯一參與「AI工廠」專案的化妝品企業能夠實現靈活、小批次、多產品的生產模式，以實時滿足客戶的多樣化需求韓國首爾2025年10月27日 /美通社/ — Kolmar Korea（韓國科瑪）宣佈，該公司已被選為牽頭開展由韓國產業通商資源部(MOTIR)組織的政府資助型「AI工廠聯盟」(AI Factory Alliance)專案的唯一化妝品企業。透過這一計劃，該公司旨在從智慧工廠自動化邁向人工智慧(AI)驅動的製造自主化，幫助提升韓妝產業的全球競爭力。 Products being manufactured at Kolmar Korea’s Sejong plant. 在該專案中，韓國科瑪將會開發一套AI自主製造系統，該系統會整合化妝品生產的所有流程——從規劃與配方研發，一直覆蓋到質量控制、灌裝和包裝。與傳統智慧工廠根據預設的人工輸入來執行不同，AI工廠能夠利用人工智慧技術實時分析資料，並自主最佳化生產操作。產業通商資源部是韓國中央政府機構，負責監管工業技術、研發、商業及貿易事務。根據其「到2030年成為全球領先製造業強國」的國家願景，該部發起了AI工廠M.AX（人工智慧轉型）聯盟，從各行業遴選領軍企業，推動製造業AI創新。韓國科瑪憑借其卓越的技術實力和製造能力，在韓妝產業中佔據領先地位，因而被選為唯一牽頭開展這一計劃的化妝品企業。韓國科瑪計劃將各生產環節模組化，並應用先進的AI模型，以實現超過95%的工藝精度，達到業內最高標準之一。這將大幅減少因缺陷導致的返工，最大化提升生產效率。向AI工廠轉型還將實現多品種、小批次生產，從而能夠快速響應多樣化的客戶需求。該專案於2025年9月至2029年12月期間開展，將為期四年零四個月。作為AI工廠聯盟生物領域的牽頭企業，韓國科瑪將引領化妝品製造行業的人工智慧轉型(AX)。主要舉措包括：構建一個連線所有化妝品生產流程的整合資料平臺開發自主流程控制AI模型，以提升產品質量與精度隨著全球化妝品市場愈發強調個性化與速度，由AI驅動的製造模式已成為維持韓妝全球領先地位的關鍵。當前，行業內許多生產環節仍高度依賴人工操作，尤其在定製化產品設計與包裝方面。韓國科瑪計劃透過分享其AI工廠建設的最佳實踐，來加速韓國化妝品製造生態系統的數字化創新程序。韓國科瑪已透過2019年建成的智慧工廠系統，為基於AI的製造奠定了基礎，該系統使產品缺陷率降低了42%。新的AI工廠將在此基礎上進一步發展，打造出專為靈活、小批次生產最佳化的新一代製造系統。韓國科瑪的一位官員表示：「作為唯一入選韓國政府AI工廠專案的化妝品企業，這體現了我們在AI驅動製造領域的技術領先地位。我們將藉助我們的自主AI系統，提升韓國化妝品製造標準，強化韓妝的全球競爭力。」韓國科瑪在韓國、美國、加拿大和中國均設有生產基地，並計劃在全球所有生產場地全面推行新的AI系統。此外，該公司還打算將AI工廠技術拓展應用至其他科瑪集團關聯企業，包括Kolmar BNH（保健補充劑領域）、HK inno.N（制藥領域）以及Yonwoo（化妝品包裝領域）。媒體聯系人 Kolmar Holdings（科瑪控股）Jang-Woo Lee電郵：jay.lee@kolmar.co.kr ⚠️ 重要提醒：注意核實所有宣傳內容的準確性，並確保遵守相關法律法規。關注 AI 工廠涉及的資料安全和隱私保護問題，避免違規行為。

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全球首款不含金屬或礦物的電動車橫空出世—-結果根本無法運作

2025 年 10 月 27 日2025 年 11 月 11 日 terry

若電動車與風力渦輪機、太陽能板等再生能源科技突然必須完全不使用礦產資源來生產，會發生什麼事？全球首款無金屬礦物製成的電動車「eNimon」正解答了這問題。瑞典斯德哥爾摩2025年10月27日 /美通社/ — 平均而言，電動車有超過 90% 的組成部分源自在採礦場開採的礦物。eNimon 則完全摒棄了這些礦物。此電動車完全透明，缺少所有使汽車成為汽車的特性，也無法移動一英吋。簡而言之，此車展現了未來無需依賴礦產金屬與礦物資源的願景。 eNimon 這項大膽的裝置藝術，彰顯出採礦業對電動車生產的重要性。 Business Area Mining at Sandvik 採礦業事業部總裁 Mats Eriksson 表示：「沒有礦業，就沒有電動車、風力渦輪機和太陽能板。可持續採礦是綠色轉型的骨幹，也是實現全球可持續發展目標的基礎。」在推動可持續發展方面，全世介面臨著重大挑戰：目前的採礦產量，無法滿足對清潔能源科技至關重要的礦物需求，而該需求正急速攀升。電動車、風力渦輪機和太陽能板皆依賴鋰、銅、鎳等關鍵材料，然而這些資源的供應量正危險地大大落後於需求。例如：一輛電動車所需的礦物投入量，是傳統車輛的六倍。一輛電動車所需的礦物投入量，是傳統車輛的六倍，一座陸上風力發電廠所需的礦物資源量，更是燃氣發電廠的九倍。在 2050 年達到淨零目標，將需要與當今水平相比，鋰、鎳和鈷的生產量要高達五倍。若要在 2050 年實現淨零排放目標，鋰、鎳和鈷的產量需較當前水平提升五倍。 Sandvik 正透過彰顯可持續採礦在創造現代生活關鍵科技及推動全球電氣化程序中的核心作用，積極應對這項迫切課題。現於瑞典斯德哥爾摩國家科學技術博物館展出的 eNimon「The nomine car」裝置藝術，以發人深省的視覺呈現方式，揭示當這些關鍵材料枯竭時可能引發的後果。「如果世界未能認識和擴大採礦對可持續發展的重要貢獻，Enimon 象徵著什麼危險。eNimon 象徵著若全球未能認識並擴大採礦業對可續發展所作出的重要貢獻，將會面臨的危機。」Mats Eriksson 總結道。如欲進一步瞭解 eNimon 以及 Sandvik 如何推動採礦創新，請瀏覽：Home.sandvik/nominecar Sandvik Group Sandvi是全球性高科技工程集團，致力為製造業、採礦業及基建產業提供提升生產力、盈利能力與可持續性的解決方案。我們處於數碼化浪潮的最前線，專注於最佳化客戶的營運流程。我們提供全球領先的解決方案，涵蓋機加工、採礦、岩石開挖及岩石處理領域的裝置、工具、服務與數碼解決方案。2024 年，集團在全球超過 150 個國家擁有約 41,000 名員工，營業收入達約 1,230 億瑞典克朗。…

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AI與可持續發展驅動零售變革重塑香港及大灣區消費習慣

2025 年 10 月 27 日2025 年 11 月 11 日 terry

消費者偏好日新月異企業策略必須與時俱進香港2025年10月27日 /美通社/ — 根據畢馬威中國與香港貨品編碼協會聯合調查顯示，大灣區的中國內地消費者對人工智慧（AI）工具信心更高，且更常接觸結合AI技術的購物體驗；相比之下，香港消費者則顯得較為審慎，突顯企業在制定 AI 策略時需因地制宜，貼近本地消費者的行為與偏好。畢馬威中國與香港貨品編碼協會聯合調查《AI 時代的零售新境界》（Beyond Retail in the Age of AI）的研究調查已邁入第八版，深入探討 AI 在零售業的應用情況。這份名為《AI 時代的零售新境界》（Beyond Retail in the Age of AI）的研究調查已邁入第八版，深入探討 AI 在零售業的應用情況。調查於 2025 年 8 月進行，涵蓋香港及中國內地的大灣區城市（大灣區）[1]，訪問了超過 1,500 名消費者，以瞭解他們對 AI 驅動的零售創新與體驗的看法，並分析這些技術如何重塑行業格局。此外，研究亦訪問了多位來自領先零售商與品牌的高階管理層，全面剖析 AI 為零售業帶來的關鍵挑戰與機遇。隨著消費者偏好不斷演變，零售市場正從以「以交易為主」的模式轉向「體驗至上」的新格局。無論是大灣區還是香港的消費者，皆愈來愈接受AI技術帶來的購物體驗。在香港，62%的消費者對遊戲化購物感到滿意，而70%則欣賞互動式產品展示，這些創新元素均可為消費者帶來沉浸式、互動的購物體驗。同時，於2024年頗受歡迎的直播帶貨和社交電商，在2025年顯著降溫。為應對市場變化，不少品牌積極在門店中引入創新體驗，例如設定咖啡角落和專屬體驗區，以提升購物體驗並加深品牌與顧客之間的情感連結。畢馬威中國消費品零售行業亞太區主管利安生（Anson Bailey）表示：「AI具備改變零售業生態的巨大潛力，既能打造個人化購物體驗，又能最佳化供應鏈。這些嶄新技術將加快行業變革，提供更細緻、個人化的顧客體驗。AI創新正在重塑零售生態系統，改變供應鏈管理、顧客互動及市場營銷策略。若要充分發揮AI的潛力，零售商必須制定具策略性的AI發展藍圖，才能有效擴充套件、應對挑戰並開拓新的增長機遇，否則將被市場淘汰。」 AI技術與人性化服務的融合，是同時滿足消費者對功能與情感需求的關鍵。雖然AI能提升便利性與效率，例如照片搜尋及人臉識別結帳等工具，但未能滿足消費者的情感需求。這一點在香港尤為明顯，相比大灣區消費者（59%），香港消費者對AI的信任度顯著較低，僅有39%的港人對聊天機械人互動感到滿意，而大灣區則有51%。專業又親切的店員能建立客戶關係，提供AI所欠缺的情感連結。然而，零售商亦需確保其團隊可為未來AI驅動的智慧零售時代做好準備。畢馬威中國香港特別行政區零售及消費品行業主管合夥人葉嘉明表示：「AI的戰略重要性不容低估。企業若能克服信任、私隱顧慮及系統相容性等主要障礙，並審慎執行資料支援的經營理念，便能釋放AI的全部潛能。企業可憑藉AI作出更精明的決策、提升營運效率，從而實現可持續增長，在競爭日益激烈的零售市場中獲得長遠佳績。」大灣區及香港消費者對零售商的可持續發展要求日益提高，特別重視產品資訊透明度及企業的環境、社會及管治（ESG）承諾，例如道德採購、公平勞工標準以及產品標籤的碳足跡披露。消費者對可持續發展的態度亦隨時間改變，2022年的調查顯示，81%的大灣區消費者及69%的香港消費者希望從支援可持續發展的購物決策中獲得獎勵；最新資料則顯示，42%的大灣區消費者及33%的香港消費者願意為可持續產品支付多達10%的額外費用。可持續發展正在改變零售業格局，推動品牌積極採取創新策略，如重新利用物料、開發環保替代品以及採納迴圈經濟模式等，回應不斷演變的市場期望並推動有意義的轉型，而這種思維轉變尤其受到新一代消費者的推崇。香港貨品編碼協會總裁林潔貽表示：「在消費者期望日漸提升及全球新興法規的推動下，產品資訊的透明度與可追溯性已成為不可或缺的要素。企業可使用符合全球標準的二維碼（Digital Link[2]）『説好產品故事』，包括產品的來源地、詳細資料、證書、ESG認證、回收地點以至連結到網店等，為消費者帶來無縫且可信度高的體驗。」隨著健康意識提升及人口老化，「健康就是財富」的理念正日益主導大灣區及香港的消費行為。注重健康的消費已成為消費者的首要考量，尤其在大灣區，42%的消費者願意增加健康及保健產品支出；而在香港，儘管消費者較為注重價格，仍有25%計劃在保健產品上增加消費。零售格局轉變一日千里，跨境消費在香港消費者中日益普及，背後推動力不僅是節省成本，更包括對獨特體驗、價值及便利性的追求。零售商必須靈活調整策略，透過提升本地購物體驗、推動數碼創新，以及致力履行環境及社會責任等舉措，積極回應瞬息萬變的消費者需求。在AI新時代，未能與時並進的零售商將面臨被淘汰的風險。請於以下連結下載完整報告（只有英文版）：https://www.gs1hk.org/sites/default/files/2025-10/Beyond%20Retail%20in%20the%20Age%20of%20AI_271025.pdf [1] 包括來自廣州、深圳、珠海、佛山、江門、肇慶、惠州、東莞及中山的受訪者。 [2] GS1 Digital Link透過標準化方法，將產品識別碼如條碼（GTIN）、位置編碼（GLN）、批次、序列號、有效期等資訊載於網頁 URL上，並透過二維碼等資料載體，讓消費者以手機掃碼，輕鬆查閱各種產品資訊。關於畢馬威畢馬威在中國三十一個城市設有辦事機構，合夥人及員工超過14,000名，分佈在北京、長春、長沙、成都、重慶、大連、東莞、佛山、福州、廣州、海口、杭州、合肥、濟南、南京、南通、寧波、青島、上海、瀋陽、深圳、蘇州、太原、天津、武漢、無錫、廈門、西安、鄭州、香港特別行政區和澳門特別行政區。畢馬威於1945年在香港開展業務。1992年，畢馬威在中國內地成為首家獲準中外合作開業的國際會計師事務所。2012年，畢馬威成為四大會計師事務所之中首家在中國內地從中外合作制轉為特殊普通合夥的事務所。畢馬威是一個由獨立的專業成員所組成的全球組織，提供審計、稅務和諮詢等專業服務。畢馬威國際有限公司（「畢馬威國際」）的成員所以畢馬威為品牌開展業務運營，並提供專業服務。「畢馬威」可以指畢馬威全球組織內的獨立成員所，也可以指一家或多家畢馬威成員所。畢馬威成員所遍佈全球142個國家及地區，擁有超過275,000名合夥人和員工。各成員所均為各自獨立的法律主體，其對自身描述亦是如此。各畢馬威成員所獨立承擔自身義務與責任。植根香港八十載 2025年，畢馬威慶祝在香港特別行政區成立八十週年。畢馬威自1945年起紮根香港，為首家在本港建立業務的國際會計師事務所，八十年來一直與政府、監管機構及商界攜手合作，協助建設香港成為全球首屈一指的商業及金融中心。憑藉這份合作無間的夥伴關係，畢馬威與客戶和本地社群建立了長久的互信基礎，成就畢馬威「80年的信任」的核心價值和週年誌慶主題。關於香港貨品編碼協會香港貨品編碼協會(GS1…

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HOW2WORK與SAKA SAKA全球首發 (中國大陸地區除外) HOW2WORK CTC -《The Monsters Series 3》收藏卡牌作者: 龍家昇

2025 年 10 月 27 日2025 年 11 月 11 日 terry

香港2025年10月27日 /美通社/ — HOW2WORK今日宣佈，將面向全球推出《HOW2WORK Collectible Trading Cards: The Monsters Series 3 》（收藏卡牌系列）。新系列收錄了公司旗下藝術家龍家昇(Kasing Lung)所創作的《The Monsters》素描與畫作，其中包括代表角色LABUBU。該角色在2024年創下逾18億美元的銷售收入，今年更在全球範圍內掀起收藏熱潮。 HOW2WORK CTC是由HOW2WORK推出的官方收藏卡牌系列，匯聚了眾多藝術家和設計師的作品。該系列以卡牌形式呈現藝術精髓，為收藏者帶來獨特的藝術體驗與分享方式 HOW2WORK CTC前兩個系列分別於2022年、2024年發布，均以龍家昇創作的《The Monsters》宇宙為主題。其風格鮮明、趣味十足的角色已吸引全球目光，激發了許多收藏家對CTC及其Series 1潮流玩具的興趣。隨著該IP開啟全新篇章，在集換式卡牌領域擁有豐富經驗的分銷商SAKA SAKA成為《HOW2WORK CTC: The Monsters Series 3》的國際獨家分銷商。依託其全球網路，SAKA SAKA將首次把該系列推向全球市場，讓HOW2WORK CTC卡牌走進世界各地收藏者的視野。《HOW2WORK CTC: The Monsters Series 3》在設計與生產品質上實現了新突破，採用鍍鉻卡面工藝，大幅提升了耐用性與視覺吸引力。該系列包含140餘款獨特畫作，按稀有度分為不同等級：42張普通卡、42張稀有卡、42張平行稀有卡以及18張神秘稀有卡（SR/UR）。部分版本更附有龍家昇親筆簽名，為收藏家帶來具有持久價值的珍貴卡款。憑藉工藝升級、國際化分銷渠道以及過往的亮眼成績，《HOW2WORK CTC: The Monsters Series 3》有望成為2025年全球最受期待的收藏卡牌之一。

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